青岛大学经济学院2025春季线下招聘会——金家岭校区（第37场）

管培生 作为天坤控股管培生，您将有机会深入了解并参与到公司管理的各个环节中，包括但不限于人事、行政、运营、销售、财务、品宣等部门。通过轮岗学习、导师制度及实战项目，全面提升您的管理能力、业务理解能力和综合素质。您将有机会直接参与公司的重要决策过程，解决实际管理问题，为公司的未来发展贡献自己的力量。 岗位职责： 跨部门轮岗学习：在公司不同业务部门和职能领域进行轮岗，全面了解公司运营流程和管理体系。 参与实际项目：直接参与或领导公司内部的管理项目，锻炼项目管理、团队协作和问题解决能力。 领导力发展：通过领导力培训、案例分析、模拟演练等方式，提升领导力、沟通能力和决策能力。 业务分析与决策支持：对公司运营数据进行分析，为管理层提供决策支持和建议。 建立职业网络：与公司内部的高管和同事建立紧密的联系，拓展职业网络和人脉资源。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，专业不限，人力资源管理、心理学、社会学、市场营销等相关专业优先。 综合素质：具备优秀的综合素质，包括学习能力、适应能力、沟通能力和团队协作能力。 领导力潜质：展现出较强的领导力潜质，能够在团队中发挥引领作用。 分析能力：具备良好的逻辑思维和数据分析能力，能够准确捕捉问题并提出有效解决方案。 语言能力：流利的中文沟通能力，良好的英文听说读写能力。